2015年秋季《会计制度设计》期末考核

李老师

期末作业考核
《会计制度设计》

满分100分
一、判断题（每题2分，共10分）
1. 会计工作是具有很强专业性的工作，因此，会计工作任务应全部由会计人员承担。（    ）
2. 制定各项消耗定额是成本核算基础工作设计的内容之一。（    ）
3. 采用直接法编制现金流量表是以净利润为基础，调整不涉及现金的收入、费用项目以及其他有关项目，来确定经营活动的现金流量。（    ）
4. 与对外财务会计报表相比，内部会计报表的内容具有普遍性，即普遍适用于内部和外部信息使用者。（    ）
5. 不相容职务相分离是一项重要的内部控制活动，但这种控制活动在预防差错和舞弊方面只能提供一种合理保证，而不能提供一种绝对保证。（    ）
二、        简答题（每题10分，共30分）
1. 会计科目的使用说明设计主要包括哪些内容？
2. 常用的备查账有哪几种？
3.        会计档案管理设计的原则？
三、业务题（共20分）
资料：渤海公司是一个生产汽车零部件的厂家，它建立了严格的收支控制程序。
要求：请您为该公司设计代销商品销售收入的核算方法，并就2X13年8月20日与华为公司的非合同提货制销售业务设计具体程序。
四、案例分析题（每题20分，共40分）
1. 海力公司是一家办公设备生产公司。公司的采购部门在接到其他部门经理授权的服务请求后负责预订劳务，但是由于劳务服务并不形成有形的实物，公司不要求编制收货单。会计部门收到接受劳务的发票，只需向授权部门经理核实即付款。宋丽是公司资产管理部门经理。她授权采购部门请她叔叔的公司为海力公司提供劳务服务，但隐瞒了他们的亲戚关系。这样，宋丽多次要求她叔叔的公司提供劳务服务。而这些劳务并没有必要，有些甚至没有真正提供。她叔叔的公司给海力公司开具提供劳务的发票，骗取现金。海力公司员工最近无意发现了该行为，并向总经理汇报。最终停止了这一欺骗行为。防止类似事件再发生，海力公司应该在订货和付款的程序上做哪些变化？
2.行军金属公司几年前出资120,000美元为其安全门锁和其他产品购买了著名的商标，商标使用3年后，该公司完全退出了制锁行业，将生产集中于飞机零部件制造。该公司将该商标每年摊销3 000美元，分40年摊销完毕，摊销现在还在继续。
行军金属该公司这种做法是否合理，为什么？