一、单选题(共 15 道试题,共 60 分。)V
1. 市场开发战略是指用老产品去开辟新市场的战略。____
A. 是
B. 不是
满分:4 分
2. 授权就是职权的放弃或让渡。____
A. 错误
B. 正确
满分:4 分
3. 决策是指为了实现某种目标而制定的某种行动方案。____
A. 是
B. 不是
满分:4 分
4. 在大的组织中,即使是在同样的职位上,拥有的权力也会更大。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
5. 指挥劳动体现了管理的哪种属性____
A. 社会属性
B. 自然属性
C. 生产属性
D. 社会属性
满分:4 分
6. ____称规范化决策或重复性决策。
A. 定性决策
B. 静态决策
C. 确定型决策
D. 程序化决策
满分:4 分
7. 目标的表现形式是越上层部门目标数量越多,重要程度越大
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
8. ____是社会化大生产的客观要求。
A. 统一指挥原则
B. 经济原则
C. 分工协作原则
D. 弹性结构原则
满分:4 分
9. 所谓环境,是指事物存在发展的周围条件和状况。____
A. 错误
B. 正确
满分:4 分
10. 任人唯贤就是指在配备人员时要出以公心,实事求是的发现人才。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
11. 采取控制措施的基础是( )
A. 采取控制措施
B. 设置监测机构
C. 发现偏差
D. 控制过程的反馈
满分:4 分
12. 目标管理使“作业”和“人性”两个方面得到较好的统一和综合。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
13. 确定目标是计划和管理的首要问题。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
14. 预测是一个完整的管理活动过程。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
15. 评价管理活动的基本依据是____
A. 组织的目标
B. 组织的领导
C. 组织的控制