一、单选题（共 10 道试题，共 40 分。）V 1. ()是指“一个社会对组织机构中权力分配不平等的情况所能接受的程度。”
A. 个人主义与集体主义
B. 权力差距
C. 不确定性的避免
D. 阳刚与阴柔
满分：4 分
2. ()是根据组织目标和管理工作实际需要，按照一定的原则、制度选拔出来的由若干具有较高素质的成员组成的协作群体。
A. 团队
B. 组织
C. 领导集体
D. 总经理
满分：4 分
3. 以下不属于领导艺术的特点的是（)
A. 非规范性
B. 灵活性
C. 规范性
D. 创造性
满分：4 分
4. （）是人对客观事物相对稳定的态度体系和习惯化了的行为方式。
A. 个性
B. 性格
C. 人格
D. 修养
满分：4 分
5. 领导活动的出发点和归宿是（）
A. 领导职能
B. 领导体制
C. 领导方法
D. 领导效能
满分：4 分
6. 邓小平论述了社会主义领导的本质即（）
A. 领导就是管理
B. 领导就是指挥
C. 领导就是服务
D. 领导就是组织
满分：4 分
7. 在组织文化的“四层次说”中，处于核心层次的是（）。
A. 制度文化
B. 行为文化
C. 物质文化
D. 精神文化
满分：4 分
8. 职位性权力不包括()。
A. 合法权
B. 强制权
C. 奖赏权
D. 专长权
满分：4 分
9. 下列不属于有效授权的是（）。
A. 视德能授权
B. 受控结合
C. 信任宽容
D. 越级授权
满分：4 分
10. 领导科学和管理科学的关系是（）
A. 领导科学就是管理科学
B. 领导科学从管理科学中分化出来并形成一门独立的科学
C. 领导科学与管理科学是根本对立的
D. 领导科学接近于硬科学，管理科学接近于软科学
满分：4 分