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标题: 15春《人力资源统计学》作业1 [打印本页]

作者: 李老师    时间: 2015-10-8 18:17
标题: 15春《人力资源统计学》作业1
15春《人力资源统计学》作业1
试卷总分:100       测试时间:--
单选题 多选题 判断题  


一、单选题(共 5 道试题,共 20 分。)V 1.  动态相对数等于报告期数值除以( )。
A. 基期
B. 上一期
C. 下一期
      满分:4  分
2.  人力资源统计数据按其性质可分为( )。
A. 一次统计数据
B. 二次统计数据
C. 三次统计数据
D. 一次统计数据、二次统计数据和三次统计数据
      满分:4  分
3.  对总体资料的处理方法不包括( )。
A. 总体单位的简单排列
B. 将所有总体单位的资料加以合计
C. 对总体进行各种分组
D. 对总体进行抽样
      满分:4  分
4.  平均差系数就是将简单平均差及加权平均差分别除以相应的( )。
A. 算术平均数
B. 加权平均数
C. 几何平均数
      满分:4  分
5.  标准差是数列中各单位标志值与其算术平均数离差平方和的算术平均数的( )。
A. 开平方
B. 平方
C. 立方
      满分:4  分




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