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标题: 试论述职业生涯发展稳文件（PPDF）管理法的主要用途。（15 分）二名词解释题 (... [打印本页]

作者: 李老师 时间: 2021-10-29 13:27
标题: 试论述职业生涯发展稳文件（PPDF）管理法的主要用途。（15 分）二名词解释题 (...
试论述职业生涯发展稳文件（PPDF）管理法的主要用途。（15 分）

二名词解释题 (共10题，总分值30分 )
3. 成就期（3 分）
4. 职业高原现象（3 分）
5. 职业生涯发展途径（3 分）
6. 生活特性问卷（3 分）
7. 弹性工作制度（3 分）
8. 空巢现象（3 分）
9. 退休计划（3 分）
10. 工作家庭冲突（3 分）
11. 工作压力（3 分）
12. 员工帮助计划（3 分）

三问答题 (共4题，总分值40分 )
13. 员工解聘时注意问题。（10 分）
14. 你对职业生涯阶梯模式是怎样理解的？（10 分）
15. 职业生涯规划与管理对个人发展有何作用? （10 分）
16. 职业定向计划的基本功能（10 分）

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