一、单选题（共 20 道试题，共 100 分。）V
1. 下列职务不属于领导职务的有（ ）
A. 直辖市市长
B. 乡长
C. 巡视员
D. 司长
满分：5 分
2. 行政组织的职能式结构是指（ ）
A. 行政组织的尖形结构
B. 行政组织的纵向结构
C. 行政组织的扁形结构
D. 行政组织的横向结构
满分：5 分
3. 行政机关和权力机关的关系是（ ）
A. 平行关系
B. 上下级关系
C. 从属关系
D. 没有任何关系
满分：5 分
4. 行政方法的静态特征不包括（ ）
A. 目的性
B. 多样性
C. 艺术性
D. 策略性
满分：5 分
5. 行政管理过程的首要职能是（ ）
A. 决策职能
B. 组织职能
C. 协调职能
D. 控制职能
满分：5 分
6. 行政决策通常都是（ ）
A. 满意决策
B. 最优决策
C. 常规决策
D. 战略决策
满分：5 分
7. 财政收入与财政支出的准则是（ ）
A. 税收政策
B. 财政政策
C. 公正原则
D. 经济原则
满分：5 分
8. 我国目前的分税制实际上是一种（ ）
A. 彻底的分税制
B. 不彻底的分税制
C. 集与分散相分离的分税制
D. 中央与地方均权的分税制
满分：5 分
9. 通过各种人事管理手段对国家行政人员所进行的制度化管理是指（ ）
A. 人事行政
B. 人事管理
C. 行政管理
D. 编制管理
满分：5 分
10. 行政责任方法的本质内容是（ ）
A. 个人与集体的关系
B. 权力与责任的关系
C. 上级与下级的关系
D. 干部与群众的关系
满分：5 分
11. 围绕组织目标，制定实施方案运行时所处的阶段为（ ）
A. 计划职能
B. 组织职能
C. 领导职能
D. 控制职能
满分：5 分
12. 提高行政领导效能的最直接方式是（ ）
A. 说服式
B. 激励式
C. 诱导式
D. 人事并重式
满分：5 分
13. 按协调对象不同，行政协调可分为：行政组织与环境的协调、行政组织结构协调和( )
A. 行政组织人员协调
B. 行政部门协调
C. 中央政府与地方政府协调
D. 机构与人员的协调
满分：5 分
14. 网络规划源于（ ）美国学者甘特创制的甘特图表
A. 19世纪末
B. 20世纪40年代
C. 20世纪末
D. 20世纪50年代
满分：5 分
15. 公务员有一般职和特殊职之分的国家是（ ）
A. 英国
B. 美国
C. 日本
D. 法国
满分：5 分
16. 《中华人民共和国审计法》：于（ ）年公布
A. 1994．1．31
B. 1995．8．31
C. 1996．8．31
D. 1994．8．31
满分：5 分
17. 管理层次与管理幅度的关系是（ ）
A. 正比例关系
B. 反比例关系
C. 等比关系
D. 毫无关系
满分：5 分
18. （ ）标志着行政组织健全的程度
A. 行政组织人员的业务素质
B.
行政组织规章制度的完善程度
C. 行政组织机构设置的规范性和科学性
D. 行政组织和行政执行的现代化水平
满分：5 分
19. 我国国家行政机关实行（ ）
A. 职务分类制
B. 职位分类制