一、单选题(共 10 道试题,共 50 分。)V
1. 4.劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由____规定。
A. 企业规章制度
B. 劳动合同
C. 法律法规
D. 集体合同
满分:5 分
2. 6.劳动争议调整委员会主任由__担任。
A. 职工代表
B. 工会代表
C. 用人单位代表
D. 三方面选举产生的代表
满分:5 分
3. 1.提出劳动仲裁要求的一方应当自__之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
A. 终止劳动关系
B. 劳动争议发生
C. 调解不成
D. 仲裁委员会决定受理经济补偿外,还可责令支付__。
满分:5 分
4. 8.工会与企业签订的以劳动条件.工作条件.生活条件为主要内容的合同是__。
A. 集体合同
B. 经济合同
C. 民事合同
D. 劳动合同
满分:5 分
5. 10.某女职工遇到难产,按劳动法规定应给予的产假为__天。
A. 56天
B. 90天
C. 105天
D. 120天
满分:5 分
6. 7.劳动合同期满或者当事人约定的条件出现,劳动合同__。
A. 解除
B. 自行解除
C. 撤销
D. 终止
满分:5 分
7. 2.用人单位拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬的,除了责令支付劳动者工资报酬.经济补偿外,还可责令支付__。
A. 赔偿金
B. 违约金
C. 滞纳金
D. 罚金
满分:5 分
8. 3.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的