一、多选题（共 20 道试题，共 100 分。）V
1. 管理学的发展经历的三个阶段是( )
A. 传统管理阶段
B. 资本主义管理阶段
C. 社会主义管理阶段
D. 科学管理阶段
E. 现代管理阶段
满分：5 分
2. 判断一个市场的垄断与竞争程度，从而区别市场类型的标准是( )
A. 垄断程度
B. 市场交易者数量
C. 产品差异程度
D. 竞争程度
E. 行业进入限制
满分：5 分
3. 管理的基本职能是( )
A. 计划
B. 策划
C. 组织
D. 领导
E. 控制
满分：5 分
4. 企业制定人力资源规划的典型步骤是( )
A. 制定职务编制计划和制订人员配置计划
B. 预测人员需求和确定人员供给计划
C. 制订培训计划和制定人力资源管理政策调整计划
D. 编制人力资源费用预算
E. 提交给公司决策层审议通过
满分：5 分
5. 市场营销观念的大致经历的几个阶段是( )
A. 生产观念
B. 产品观念
C. 推销观念
D. 营销观念
E. 社会营销观念和大市场营销观念
满分：5 分
6. 竞争战略的选择由两个中心内容构成，这两个中心内容是( )
A. 计划经济的比例
B. 市场经济的比例
C. 行业吸引力
D. 具体商品的质量
E. 竞争地位
满分：5 分
7. 管理的控制职能中具体的控制活动有( )
A. 根据管理目标制定绩效标准
B. 通过收集绩效数据监督人员和部门的工作
C. 采取行动纠正问题的措施
D. 通过将绩效数据与标准比较，发现问题
E. 提供管理方案执行进展的信息，并进行反馈
满分：5 分
8. 我国人力资源现状表现为( )
A. 人才面临结构危机
B. 人才面临机制危机
C. 人才面临就业危机
D. 人才面临配置危机
E. 人力资源质量总体水平低
满分：5 分
9. 签订园林工程施工合同应具备的条件是( )
A. 初步设计已经批准
B. 工程项目已经列入年度建设计划
C. 建设资金已经落实
D. 招标工程的中标通知书已经下达
E. 有能够满足工程施工需要的设计文件和有关技术资料
满分：5 分
10. 对园林设计师团队进行有效组织管理的措施主要有( )
A. 营造良好的环境氛围
B. 合理分配设计任务
C. 制定设计进程计划
D. 定期进行质量审核
E. 建立激励机制
满分：5 分
11. 园林施工工程的承包方式主要有( )
A. 总承包
B. 分承包
C. 独立承包
D. 联合承包
E. 直接承包
满分：5 分
12. 招标文件通常包括的基本内容有 ( )
A. 工程综合说明
B. 设计图纸和技术说明书
C. 工程量清单和单价表
D. 合同的主要条款
E. 要明确提交投标文件的截止时间和方式及开标的地点方式
满分：5 分
13. 下列选项中属于公共产品特征的是( )
A. 消费共享性
B. 消费排他性
C. 营利性
D. 生态性
E. 非竞争性
满分：5 分
14. 园林工程施工合同管理的方法主要有( )
A. 健全园林工程合同管理法规，依法管理
B. 建立和发展有形园林工程市场
C. 完善园林工程合同管理评估制度